Lea Simone Bogner – Als Führungskraft Kommunikationskompetenz und Selbstführung stärken, Klarheit entwickeln und mehr Wirksamkeit entfalten
Komplexität, Konflikte, Fachkräftemangel, fehlende Motivation unter den Mitarbeitenden und zahlreiche Krisen: Das sind nur einige der Dinge, mit denen Führungskräfte und ihre Teams sich täglich konfrontiert sehen. Als Führungskraft stehen Sie oft zwischen den Fronten, fühlen sich mitunter isoliert und suchen Wege, Konflikte nachhaltig zu lösen. Gleichzeitig wollen Sie Ihr Team dazu bringen, an einem Strang zu ziehen, und die unterschiedlichen Fähigkeiten produktiv und reibungslos einsetzen. Sie überlegen, wie Sie den Blick zielsicher in eine ungewisse Zukunft richten und Mitarbeitende langfristig ans Unternehmen binden.
Mit meiner Unterstützung als Coach und Trainerin gestalten wir gemeinsam Ihre Führungsrolle und Teamdynamiken neu. Ich helfe Ihnen, Lösungen zu entwickeln, Ihre Stärken und Ihre Wirksamkeit auszubauen und mit Zuversicht voranzugehen.
Führung beginnt bei Ihnen –
und wirkt im ganzen Team
Stellen Sie sich vor, Ihr Team arbeitet eigenverantwortlich und engagiert und es bleibt langfristig an Ihrer Seite. Sie wissen, was Ihre Mitarbeitenden brauchen, damit sie ihr Potenzial entfalten und schaffen dafür den richtigen Rahmen. Kommunikation ist klar, Beziehungen sind von Vertrauen geprägt, Zusammenarbeit läuft. Sie führen sich selbst souverän, bleiben auch in Krisen handlungsfähig und kennen Ihre eigenen Stärken ebenso gut wie die Ihres Teams. Unter einer solchen Führung entsteht ein Team, das mitzieht.
Mit meiner Unterstützung als Coach und Trainerin gestalten wir gemeinsam Ihre Führungsrolle neu. Ich helfe Ihnen, Lösungen zu entwickeln, Ihre Stärken und Ihre Wirksamkeit auszubauen und mit Zuversicht voranzugehen.
Supervision für Führungskräfte, TrainerInnen und BeraterInnen
Sehen, was sonst verborgen bleibt
Mit objektivem Blick von außen eröffnet Supervision die Sicht auf blinde Flecken und stärkt die professionelle Entwicklung.
Ob als Führungskraft, TrainerIn oder BeraterIn: Supervision bringt Klarheit über Ihre Rolle, unterstützt den souveränen Umgang mit Herausforderungen und erweitert Ihr professionelles Handeln.
Mit Erfahrung und Leidenschaft für menschliche Entwicklung schaffe ich eine vertrauensvolle Atmosphäre, in der Sie Ihr Potenzial entfalten und die nächsten Schritte mit Zuversicht gehen.
Coaching für Einzelpersonen
Wandel im Außen entsteht durch Bewusstsein im Innen
Echte Weiterentwicklung beginnt oft nicht im Unternehmen, sondern mit persönlicher Entwicklung. Deshalb arbeite ich immer mit Blick auf das Ganze.
Wenn Anforderungen über den Kopf wachsen, Beziehungen unter Druck geraten oder Konflikte zunehmen, braucht es Orientierung und einen Raum für Reflexion.
Ich begleite Sie dabei mit Achtsamkeit und Erfahrung, neue Perspektiven zu öffnen und Ihren persönlichen Weg zu gehen – diskret, präzise und mit Wissen aus vielen Jahren Arbeit an den Schnittstellen von Führung, Beziehung und persönlicher Entwicklung.
Ich bin Vertraute und Begleiterin, …
… die insbesondere Führungskräfte mittelständischer Unternehmen dabei unterstützt, durch souveränes Führen eine förderliche Arbeitsumgebung zu schaffen. Mit Einfühlungsvermögen und klaren Impulsen begleite ich Sie und Ihr Team in einer dynamischen Geschäftswelt voller Herausforderungen und auch in persönlichen Themen, die dabei oft mitschwingen.
Mein Ziel ist es, Sie darin zu befähigen, beruflich wie privat souverän und authentisch zu agieren, um die Herausforderungen ihrer Rolle zu meistern und ihre Teams zu einem echten Asset für das Unternehmen zu entwickeln. Dies bildet die Basis für langfristigen Erfolg und nachhaltiges Wachstum.
Kundenstimmen